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Oferta de trabajo de técnico/a de Compras Conjuntas: Energía
El Consorci de Serveis Universitaris de Catalunya (CSUC) busca un/a técnico/a graduado/a en Ingeniería de la energía o industrial, o con Máster en eficiencia energética, para integrarse dentro de la Unidad de Compras de Energía, para llevar a cabo las siguientes tareas:
Comprobar que la facturación de energía es correcta y validarla.
Atender y seguir hasta su solución las incidencias técnicas de la facturación de energía comprada.
Realizar el seguimiento de los precios de mercado y las comparativas de precios de energía de otros compradores.
Proponer e implementar medidas para conseguir una reducción de costes energéticos y mejoras en cuanto a eficiencia energética.
Licitar bienes y servicios para incrementar el autoconsumo de energía renovable y la eficiencia energética, así como el software necesario para la gestión energética y asegurar su correcto funcionamiento y mantenimiento.
Proponer e implementar medidas para la mejora continua de las herramientas necesarias para efectuar la compra de energía y su seguimiento.
Difundir y compartir la información relativa a la compra de energía con los miembros del grupo de compra de energía.
Realizar otras funciones de similar naturaleza y calificación relacionadas con su puesto de trabajo.
Los requisitos de este puesto de trabajo son los siguientes:
Graduado/a en Ingeniería de la energía o industrial, o con Máster en eficiencia energética.
Nivel alto de catalán y castellano. Ingles medio (hablado) y alto (escrito y leído).
Conocimientos básicos en eficiencia energética y autoconsumo.
Conocimientos básicos en tratamiento y análisis de datos.
Iniciativa personal, actitud proactiva, habilidad para el trabajo en equipo, sentido de la responsabilidad y compromiso, estabilidad y control emocional, flexibilidad, integridad/honestidad y serenidad ante la presión/adversidad.
Además, se valorará:
Conocimientos profundos en programación y macros.
Experiencia de al menos 1 año en tratamiento y análisis de datos.
Experiencia de al menos 6 meses en gestión energética y compra pública.
Se ofrece:
Condiciones laborales ventajosas para conciliar la vida laboral y familiar, horario de entrada flexible, jornada continua de 35 horas de mediados de junio a mediados de septiembre, teletrabajo, vacaciones de verano, días de descanso por Navidad y Semana Santa...
Sueldo de 25.172,42 - 27.543,04 € brutos anuales en 14 pagas.
Contrato laboral temporal de interinidad.
Los/as interesados/as deben enviar, antes del 30 de septiembre de 2022, su currículum a la dirección electrónica direccio@csuc.cat, incluyendo en el correo de presentación su experiencia y los motivos por los que tiene interés en esta oferta de trabajo.
En el correo electrónico también debe constar en el apartado asunto el código de referencia U320, y en el apartado reservado al texto, los apellidos y nombre, el NIF, el teléfono de contacto, la titulación académica y el nivel de catalán e inglés. Así mismo se debe adjuntar el currículum personal donde conste la descripción de las tareas realizadas en los diferentes puestos ocupados hasta el momento.
Oferta de treball de técnico/a de Compras de Energía (restringida al personal del CSUC y de sus entes consorciados)
El Consorci de Serveis Universitaris de Catalunya (CSUC) busca un/a técnico/a graduado/a en Ingeniería de la energía o industrial, o con Máster en eficiencia energética, para integrarse dentro de la Unidad de Compras de Energía, para llevar a cabo las siguientes tareas:
Comprobar que la facturación de energía es correcta y validarla.
Atender y seguir hasta su solución las incidencias técnicas de la facturación de energía comprada.
Realizar el seguimiento de los precios de mercado y las comparativas de precios de energía de otros compradores.
Proponer e implementar medidas para conseguir una reducción de costes energéticos y mejoras en cuanto a eficiencia energética.
Licitar bienes y servicios para incrementar el autoconsumo de energía renovable y la eficiencia energética, así como el software necesario para la gestión energética y asegurar su correcto funcionamiento y mantenimiento.
Proponer e implementar medidas para la mejora continua de las herramientas necesarias para efectuar la compra de energía y su seguimiento.
Difundir y compartir la información relativa a la compra de energía con los miembros del grupo de compra de energía.
Realizar otras funciones de similar naturaleza y calificación relacionadas con su puesto de trabajo.
Los requisitos de este puesto de trabajo son los siguientes:
Graduado/a en Ingeniería de la energía o industrial, o con Máster en eficiencia energética.
Nivel alto de catalán y castellano. Ingles medio (hablado) y alto (escrito y leído).
Conocimientos básicos en eficiencia energética y autoconsumo.
Conocimientos básicos en tratamiento y análisis de datos.
Iniciativa personal, actitud proactiva, habilidad para el trabajo en equipo, sentido de la responsabilidad y compromiso, estabilidad y control emocional, flexibilidad, integridad/honestidad y serenidad ante la presión/adversidad.
Además, se valorará:
Conocimientos profundos en programación y macros.
Experiencia de al menos 1 año en tratamiento y análisis de datos.
Experiencia de al menos 6 meses en gestión energética y compra pública.
Se ofrece:
Condiciones laborales ventajosas para conciliar la vida laboral y familiar, horario de entrada flexible, jornada continua de 35 horas de mediados de junio a mediados de septiembre, teletrabajo, vacaciones de verano, días de descanso por Navidad y Semana Santa...
Sueldo de 25.172,42 - 27.543,04 € brutos anuales en 14 pagas.
Contrato laboral temporal de interinidad.
Los/as interesados/as deben enviar, antes del 26 de agosto de 2022, su currículum a la dirección electrónica direccio@csuc.cat, incluyendo en el correo de presentación su experiencia y los motivos por los que tiene interés en esta oferta de trabajo.
En el correo electrónico también debe constar en el apartado asunto el código de referencia U320, y en el apartado reservado al texto, los apellidos y nombre, el NIF, el teléfono de contacto, la titulación académica y el nivel de catalán e inglés. Así mismo se debe adjuntar el currículum personal donde conste la descripción de las tareas realizadas en los diferentes puestos ocupados hasta el momento.
De conformidad con el artículo 2 de la Normativa laboral del CSUC y del artículo 121 de la Ley 40/2015 sobre el régimen jurídico del sector público, se tendrán en cuenta las solicitudes de las personas que acrediten un vínculo preexistente de carácter fijo, funcionarial o laboral, prioritariamente con el CSUC y, si no es el caso, con las administraciones participantes en el CSUC (Generalitat de Catalunya, UB, UAB, UPC, UPF, UdL, UdG, URV y UVic-UCC) y que reúnan los requisitos de titulación y conocimientos solicitados.
Oferta de trabajo de técnico/a de Soporte al Plan de Doctorados Industriales (restringida al personal del CSUC y de sus entes consorciados)
El Consorci de Serveis Universitaris de Catalunya (CSUC) busca un/a técnico/a con titulación superior de nivel universitario, preferentemente doctorado, para integrarse dentro de la Unidad de Desarrollo de Proyectos y Programas Académicos, para llevar a cabo las siguientes tareas:
Promocionar el doctorado industrial entre entornos empresariales y entornos académicos.
Coordinar los actos de la campaña del Plan de Doctorados Industriales (PDI).
Hacer el seguimiento de los proyectos en sus diversas fases, resolviendo consultas por parte de los diversos agentes implicados en los proyectos de doctorado industrial (DI).
Gestionar, hacer el seguimiento y evaluar la formación común en competencias transversales de interés empresarial del DI.
Hacer el seguimiento del presupuesto de funcionamiento y la gestión interna para su ejecución.
Colaborar en el diseño, ejecución y análisis de los resultados de las diferentes cohortes de Doctorados Industriales.
Participar en la elaboración de artículos, informes, notas-resumen y otro material relativo a las estadísticas y análisis del impacto de los DI.
Realizar otras funciones de similar naturaleza y calificación relacionadas con su puesto de trabajo.
Los requisitos de este puesto de trabajo son los siguientes:
Titulación superior de nivel universitario, preferentemente doctorado.
Nivel alto de catalán, castellano e inglés (hablado, escrito y leído).
Conocimientos del sistema universitario y de investigación de Cataluña.
Conocimientos sobre ayudas e incentivos públicos para la I+D+i (Investigación, Desarrollo e Innovación).
Conocimientos en diseño de convocatorias de ayudas públicas.
Conocimientos de gestión de datos y ofimática.
Conocimientos en gestión y planificación de equipos y proyectos.
Iniciativa personal, actitud proactiva, habilidad para el trabajo en equipo, sentido de la responsabilidad y compromiso, estabilidad y control emocional, flexibilidad, integridad/honestidad y serenidad ante la presión/adversidad.
Además, se valorará:
Conocimientos amplios de análisis estadística.
Amplia experiencia de hablar en público.
Amplia experiencia en redacción de informes y artículos.
Experiencia mínima de 3 años en gestión de proyectos, preferentemente en el ámbito de universidades e investigación o administración pública.
Experiencia de 1 año en investigación colaborativa (académica y empresa).
Se ofrece:
Condiciones laborales ventajosas para conciliar la vida laboral y familiar, horario de entrada flexible, jornada continua de 35 horas de mediados de junio a mediados de septiembre, teletrabajo, vacaciones de verano, días de descanso por Navidad y Semana Santa...
Sueldo de 30.118,34 - 32.983,86 € brutos anuales en 14 pagas.
Contrato laboral temporal de interinidad.
Los/as interesados/as deben enviar, antes del 26 de agosto de 2022, su currículum a la dirección electrónica ad@analisisydesarrollo.com, incluyendo en el correo de presentación su experiencia y los motivos por los que tiene interés en esta oferta de trabajo.
En el correo electrónico también debe constar en el apartado asunto el código de referencia U316, y en el apartado reservado al texto, los apellidos y nombre, el NIF, el teléfono de contacto, la titulación académica y el nivel de catalán e inglés. Así mismo se debe adjuntar el currículum personal donde conste la descripción de las tareas realizadas en los diferentes puestos ocupados hasta el momento.
De conformidad con el artículo 2 de la Normativa laboral del CSUC y del artículo 121 de la Ley 40/2015 sobre el régimen jurídico del sector público, se tendrán en cuenta las solicitudes de las personas que acrediten un vínculo preexistente de carácter fijo, funcionarial o laboral, prioritariamente con el CSUC y, si no es el caso, con las administraciones participantes en el CSUC (Generalitat de Catalunya, UB, UAB, UPC, UPF, UdL, UdG, URV y UVic-UCC) y que reúnan los requisitos de titulación y conocimientos solicitados.
Oferta de cooperación educativa para un/a técnico/a informático/a
El Consorci de Serveis Universitaris de Catalunya busca un/a estudiante que esté finalizando los estudios de grado de Informática, preferiblemente en 2023, para incorporarse a la Unidatd de Aplicaciones y Proyectos, con un convenio de cooperación educativa, para participar en las siguientes tareas:
Soporte en el desarrollo y adaptación de software e integraciones.
Soporte en la resolución de incidencias y asistencia técnica a los usuarios.
Documentación de los procedimientos técnicos en los que participe.
Los requisitos deseables para optar a la plaza son:
Conocimientos de programación (bash, Python, Java ...) y consultas a bases de datos.
Conocimientos del sistema operativo Linux.
Catalán, castellano y conocimientos de inglés.
Se ofrece:
Posibilidad de participar en un entorno de trabajo innovador y puntero en tecnología.
Continuidad de convenio el próximo curso acadëmico.
Retribución de 9,00 €/h (brutos).
Incorporación a partir del 1 de julio.
Horario laboral preferiblemente de lunes a viernes, de 9 a 13 h; entre 16 y 20 h semanales (abierto también a la opción de tardes). Las prácticas se harán en formato híbrido, presencialmente en el CSUC y teletrabajo.
Los/as interesados/as deben enviar su currículum antes del día 20 de junio de 2022 (indicando la referencia "CE22/05"), a la Bolsa de Trabajo de cada universidad, a través de la cual se establece el convenio de cooperación educativa, haciendo explícita su experiencia e interés en estos temas.
Las personas que envíen su currículum dan su consentimiento tácito a que el CSUC lo guarde durante el proceso de selección; posteriormente será destruido.
Oferta de cooperación educativa para redes de comunicaciones
El Consorci de Serveis Universitaris de Catalunya busca un/a estudiante que esté en los últimos cursos de los estudios de grado de Telecomunicaciones o de Informática, para incorporarse a la Unidad de Comunicaciones, con un convenio de cooperación educativa, para participar en las siguientes tareas:
Soporte en la administración y configuración del equipamiento de red de la Anella Científica y del Punto Neutro de Internet en Cataluña (CATNIX) y de sus servicios de valor añadido.
Gestión de incidencias y consultas de la Anella Científica y del CATNIX.
Soporte en la administración de la plataforma de mitigación de ataques de denegación de servicio distribuido.
Soporte en la monitorización y generación de estadísticas del equipamiento de red y los servicios de valor añadido.
Los requisitos para optar a la plaza son:
Sistemas operativos Linux (Debian/Ubuntu), Windows y software de ofimática.
Configuración de equipamiento de redes a nivel 2 (Ethernet) y 3, con protocolos TCP/IP.
Conceptos de seguridad informática: cortafuegos, listas de acceso, mitigación de ataques de DDoS.
Herramientas de gestión de red con SNMP, Netflow, Telemetría, etc (p. ej. tipos MRTG, Cacti, FlowMon).
Programación y scripts (bash, PHP, perl, Java, C, C++...) y consultas a bases de datos MySQL.
Herramientas de automatización de configuraciones: Ansible, programación Python, format JSON y XML.
Trabajo con herramientas Git a nivel de usuario.
Catalán, castellano y, principalmente a nivel técnico, inglés.
Se ofrece:
Posibilidad de participar en un entorno de trabajo innovador y puntero en tecnología.
Retribución de 9,00 €/h (brutos).
Horario laboral preferiblemente de lunes a viernes de 9h a 13h, entre 16 y 20 horas semanales, aunque las prácticas se harán combinando la presencialidad y el teletrabajo, según el régimen vigente en el CSUC (hoy día, 50% de cada).
Los/as interesados/as deben enviar su currículum antes del día 20 de junio de 2022 (indicando la referencia "CE22/04"), a la Bolsa de Trabajo de cada universidad, a través de la cual se establece el convenio de cooperación educativa, haciendo explícita su experiencia e interés en estos temas.
Las personas que envíen su currículum dan su consentimiento tácito a que el CSUC lo guarde durante el proceso de selección; posteriormente será destruido.
Oferta de cooperación educativa para un/a técnico/a informático/a
El Consorci de Serveis Universitaris de Catalunya busca un/a estudiante que esté en los últimos cursos de los estudios de grado de Informática, preferiblemente en 2022, para incorporarse a la Unidad de Operaciones y Ciberseguridad, con un convenio de cooperación educativa, para participar en las siguientes tareas:
Participación en proyectos de Cloud Computing.
Instalación y mantenimiento del hardware y software del entorno de trabajo del Consorcio.
Soporte y asesoramiento técnico al personal del Consorcio.
Monitorización y gestión de incidencias.
Documentación de los recursos disponibles y de los procedimientos técnicos.
Los requisitos para optar a la plaza son:
Sistema operativo GNU/Linux.
Conocimientos de entornos de virtualización de servidores e hypervisors basados en software libre.
Programación de scripts y aplicaciones web (Bash, Ruby, Python).
Conceptos de seguridad informática: cortafuegos, fortificación de sistema operativo, etc.
Catalán, castellano y, principalmente a nivel técnico, inglés.
Se ofrece:
Posibilidad de participar en un entorno de trabajo innovador y puntero en tecnología.
Retribución de 9,00 €/h (brutos).
Incorporación a partir del 1 de julio.
Horario laboral preferiblemente de lunes a viernes de 9h a 13h, entre 16 y 20 horas semanales, aunque las prácticas se harán combinando la presencialidad y el teletrabajo, según el régimen vigente en el CSUC (hoy día, 50% de cada).
Los/as interesados/as deben enviar su currículum antes del día 20 de junio de 2022 (indicando la referencia "CE22/03"), a la Bolsa de Trabajo de cada universidad, a través de la cual se establece el convenio de cooperación educativa, haciendo explícita su experiencia e interés en estos temas.
Las personas que envíen su currículum dan su consentimiento tácito a que el CSUC lo guarde durante el proceso de selección; posteriormente será destruido.
Oferta de cooperación educativa para un/a técnico/a en Gestión Documental y Archivo
El Consorci de Serveis Universitaris de Catalunya busca un/a estudiante que esté realizando los estudios de Máster Oficial Archivística y Gestión Documental para incorporarse a la Unidad de Administración Electrónica, con un convenio de cooperación educativa, para participar en las siguientes tareas:
Participar en el proyecto de gestión documental electrónica.
Actualizar instrumentos archivísticos comunes de las universidades catalanas.
Dar soporte a la gestión de incidencias.
Dar soporte a la gestión de las reuniones del Grupo de Trabajo del GDC.
Documentación del proyecto.
Los requisitos para optar a la plaza son:
Cursando Máster Oficial Archivística y Gestión Documental.
Catalán (mínimo nivel C o equivalente).
Además, se valorará:
Conocimientos de la normativa vigente aplicada a la Gestión de la Documentación y al Tratamiento Archivístico (ISO 15489, ISO 30000, 30301, 30302, ISO 23081, ISO 16175, NODAC, ISAD(G), ISDF, ISAAR...).
Conocimientos de las Normas Técnicas de Interoperabilidad.
Conocimientos básicos de la legislación vigente aplicable en los procesos y procedimientos de la eAdministración.
Se ofrece:
Posibilidad de participar en un entorno de trabajo innovador y puntero en gestión de documentos electrónicos en el marco de la eAdministración.
Retribución de 9,00 €/h (brutos).
Horario laboral preferiblemente de lunes a viernes de 9h a 13h, entre 16 y 20 horas semanales, aunque las prácticas se harán combinando la presencialidad y el teletrabajo, según el régimen vigente en el CSUC (hoy día, 50% de cada).
Incorporación a partir del 1 de julio.
Los/as interesados/as deben enviar su currículum (indicando la referencia "CE2201"), a la Bolsa de Trabajo de cada universidad, a través de la cual se establece el convenio de cooperación educativa, haciendo explícita su experiencia e interés en estos temas.
Las personas que envíen su currículum dan su consentimiento tácito a que el CSUC lo guarde durante el proceso de selección; posteriormente será destruido.
Oferta de trabajo de técnico/a senior de Curación de Datos
El Consorci de Serveis Universitaris de Catalunya (CSUC) busca un/a graduado/a en ingeniería de Datos, Estadística, Física, Informática o Información y Documentación para integrarse dentro del Área de Ciencia Abierta, a cargo del programa REACT-EU, para llevar a cabo las siguientes tareas:
Llevar a cabo acciones relacionadas con la puesta en marcha de servicios de datos incluidos en este proyecto.
Mantener el contacto con los usuarios de los servicios de datos, atendiendo a sus necesidades, durante la realización de las pruebas piloto vinculadas al proyecto.
Elaborar los datos para que sean comprensibles y reutilizables por otros usuarios diferentes a los que las han generado y supervisar las tareas de curación que se hagan en el repositorio.
Informar con identificadores persistentes los conjuntos de datos así como otros identificadores, si es el caso.
Revisar la correcta aplicación de los protocolos y criterios de poda y selección de los conjuntos de datos.
Velar por el uso de formatos abiertos y, en todo lo que sea posible, migrar los datos de formatos propietarios a formatos abiertos.
Controlar la aplicación de los estándares, protocolos, vocabularios controlados y otras herramientas que el Repositori de Datos de Investigación haya acordado usar.
Realizar otras funciones de similar naturaleza y calificación relacionadas con su puesto de trabajo, siempre dentro del marco de la operación asociada al proyecto "Servicios para incrementar la competitividad del sistema de conocimiento catalán" del programa REACT-EU.
Los requisitos de este puesto de trabajo son los siguientes:
Graduado/a en ingeniería de Datos, Estadística, Física, Informática o Información y Documentación.
Conocimientos en temas relacionados con los repositorios de información y el acceso abierto a las publicaciones científicas.
Iniciativa personal, actitud proactiva, habilidad para el trabajo en equipo, sentido de la responsabilidad y compromiso, estabilidad y control emocional, flexibilidad, integridad/honestidad y serenidad ante la presión/adversidad.
Catalán y castellano alto (hablado, escrito y leído) e inglés medio (hablado, escrito y leído).
Además, se valorará:
Conocimientos amplios de lenguajes de interoperabilidad de datos (XML, CERIF, OAI-PMH...).
Conocimientos amplios de esquema de metadatos.
Conocimientos amplios de ofimática.
Experiencia mínima de 3 años en la gestión de datos, especialmente, datos de investigación.
Experiencia mínima de 2 años en transformación de formatos.
Se ofrece:
Condiciones laborales ventajosas para conciliar la vida laboral y familiar, horario de entrada flexible, jornada contínua de 35 horas de mediados de junio a mediados de septiembre, teletrabajo, vacaciones de verano, días de descanso por Navidad y Semana Santa...
Sueldo de 32.983,86 € brutos anuales en 14 pagas (según la experiencia del/de la candidato/a).
Contrato laboral temporal, vinculado al proyecto "Servicios para incrementar la competitividad del sistema de conocimiento catalán (en particular, de la actuación "Ampliación y mejora de los servicios de datos") del programa REACT-EU, hasta el final del programa (31-12-23), con un período de prueba de 2 meses.
Los/as interesados/as deben enviar su currículum, antes del 18 de julio de 2022, a la dirección electrónica ad@analisisydesarrollo.com, incluyendo en el correo de presentación su experiencia y los motivos por los que tiene interés en esta oferta de trabajo.
En el correo electrónico también debe constar en el apartado asunto el código de referencia U295, y en el apartado reservado al texto, los apellidos y nombre, el NIF, el teléfono de contacto, la titulación académica y el nivel de catalán e inglés. Así mismo se debe adjuntar el currículum personal donde conste la descripción de las tareas realizadas en los diferentes lugares ocupados hasta el momento.
Este proyecto está dentro del Plan de Recuperación Next Generation, como parte de la respuesta de la Unión a la pandemia de COVID-19 en el marco del Programa Operativo FEDER de Cataluña 2014-2020 con una ayuda de 12,73 M€.
Oferta de trabajo de técnico/a junior de Curación de Datos
El Consorci de Serveis Universitaris de Catalunya (CSUC) busca un/a graduado/a en ingeniería de Datos, Estadística, Física, Informática o Información y Documentación para integrarse dentro del Área de Ciencia Abierta, a cargo del programa REACT-EU, para llevar a cabo las siguientes tareas:
Llevar a cabo acciones relacionadas con la puesta en marcha de servicios de datos incluidos en este proyecto.
Mantener el contacto con los usuarios de los servicios de datos, atendiendo a sus necesidades, durante la realización de las pruebas piloto vinculadas al proyecto.
Elaborar los datos para que sean comprensibles y reutilizables por otros usuarios diferentes a los que las han generado.
Informar con identificadores persistentes los conjuntos de datos así como otros identificadores, si es el caso.
Revisar la correcta aplicación de los protocolos y criterios de poda y selección de los conjuntos de datos.
Velar por el uso de formatos abiertos y, en todo lo que sea posible, migrar los datos de formatos propietarios a formatos abiertos.
Controlar la aplicación de los estándares, protocolos, vocabularios controlados y otras herramientas que el Repositori de Datos de Investigación haya acordado usar.
Realizar otras funciones de similar naturaleza y calificación relacionadas con su puesto de trabajo, siempre dentro del marco de la operación asociada al proyecto "Servicios para incrementar la competitividad del sistema de conocimiento catalán" del programa REACT-EU.
Los requisitos de este puesto de trabajo son los siguientes:
Graduado/a en ingeniería de Datos, Estadística, Física, Informática o Información y Documentación.
Conocimientos en temas relacionados con los repositorios de información y el acceso abierto a las publicaciones científicas.
Iniciativa personal, actitud proactiva, habilidad para el trabajo en equipo, sentido de la responsabilidad y compromiso, estabilidad y control emocional, flexibilidad, integridad/honestidad y serenidad ante la presión/adversidad.
Catalán y castellano alto (hablado, escrito y leído) e inglés medio (hablado, escrito y leído).
Además, se valorará:
Conocimientos amplios de lenguajes de interoperabilidad de datos (XML, CERIF, OAI-PMH...).
Conocimientos amplios de esquema de metadatos.
Conocimientos amplios de ofimática.
Experiencia en la gestión de datos, especialmente, datos de investigación.
Experiencia en transformación de formatos.
Se ofrece:
Condiciones laborales ventajosas para conciliar la vida laboral y familiar, horario de entrada flexible, jornada contínua de 35 horas de mediados de junio a mediados de septiembre, teletrabajo, vacaciones de verano, días de descanso por Navidad y Semana Santa...
Sueldo de 25.172,42 - 27.543,04 € brutos anuales en 14 pagas (según la experiencia del/de la candidato/a).
Contrato laboral temporal, vinculado al proyecto "Servicios para incrementar la competitividad del sistema de conocimiento catalán (en particular, de la actuación "Ampliación y mejora de los servicios de datos") del programa REACT-EU, hasta el final del programa (31-12-23), con un período de prueba de 2 meses.
Los/as interesados/as deben enviar su currículum, antes del 18 de julio de 2022, a la dirección electrónica ad@analisisydesarrollo.com, incluyendo en el correo de presentación su experiencia y los motivos por los que tiene interés en esta oferta de trabajo.
En el correo electrónico también debe constar en el apartado asunto el código de referencia U294, y en el apartado reservado al texto, los apellidos y nombre, el NIF, el teléfono de contacto, la titulación académica y el nivel de catalán e inglés. Así mismo se debe adjuntar el currículum personal donde conste la descripción de las tareas realizadas en los diferentes lugares ocupados hasta el momento.
Este proyecto está dentro del Plan de Recuperación Next Generation, como parte de la respuesta de la Unión a la pandemia de COVID-19 en el marco del Programa Operativo FEDER de Cataluña 2014-2020 con una ayuda de 12,73 M€.
Oferta de trabajo de técnico/a líder de Curación de Datos
El Consorci de Serveis Universitaris de Catalunya (CSUC) busca un/a graduado/a en ingeniería de Datos, Estadística, Física, Informática o Información y Documentación para integrarse dentro del Área de Ciencia Abierta, a cargo del programa REACT-EU, para llevar a cabo las siguientes tareas:
Desplegar el servicio de publicación de datos FAIR, mediante los recursos disponibles, analizando las características de los ficheros de datos de investigación que se introduzcan en el repositorio CORA.RDR de cara a establecer los procedimientos, protocolos, buenas prácticas y acuerdos técnicos que los hagan FAIR, y programando las acciones que sean necesarias para la preparación, aprobación, implementación, desarrollo, mejora y difusión de los procedimientos, buenas prácticas, protocolos y acuerdos técnicos necesarios.
Llevar a cabo las acciones necesarias para poner en marcha (o mejorar significativamente) los servicios de datos relacionados con la gestión de datos de investigación.
Realizar las acciones necearias para poner en marcha el servicio de formación en materia de curación de datos.
Conocer las tendencias internacionales en materia de gestión y publicación en modo FAIR de datos de investigación.
Realizar otras funciones de similar naturaleza y calificación relacionadas con su puesto de trabajo, siempre dentro del marco de la operación asociada al proyecto "Servicios para incrementar la competitividad del sistema de conocimiento catalán" del programa REACT-EU.
Los requisitos de este puesto de trabajo son los siguientes:
Graduado/a en ingeniería de Datos, Estadística, Física, Informática o Información y Documentación.
Conocimientos en temas relacionados con los repositorios de información y el acceso abierto a las publicaciones científicas.
Iniciativa personal, actitud proactiva, habilidad para el trabajo en equipo, sentido de la responsabilidad y compromiso, estabilidad y control emocional, flexibilidad, integridad/honestidad y serenidad ante la presión/adversidad.
Catalán y castellano alto (hablado, escrito y leído), e inglés medio (hablado) y alto (escrito y leído).
Además, se valorará:
Conocimientos profundos de lenguajes de interoperabilidad de datos (XML, CERIF, OAI-PMH...).
Conocimientos profundos de esquema de metadatos.
Conocimientos amplios de ofimática.
Al menos 5 años de experiencia en repositorios de acceso abierto.
Experiencia en la gestión de datos, especialmente, datos de investigación.
Experiencia en transformación de formatos.
Se ofrece:
Condiciones laborales ventajosas para conciliar la vida laboral y familiar, horario de entrada flexible, jornada contínua de 35 horas de mediados de junio a mediados de septiembre, teletrabajo, vacaciones de verano, días de descanso por Navidad y Semana Santa...
Sueldo de 34.843,20 - 40.596,78 € brutos anuales en 14 pagas (según la experiencia del/de la candidato/a).
Contrato laboral temporal, vinculado al proyecto "Servicios para incrementar la competitividad del sistema de conocimiento catalán (en particular, de la actuación "Ampliación y mejora de los servicios de datos") del programa REACT-EU, hasta el final del programa (31-12-23), con un período de prueba de 2 meses.
Los/as interesados/as deben enviar su currículum, antes del 18 de julio de 2022, a la dirección electrónica direccio@csuc.cat, incluyendo en el correo de presentación su experiencia y los motivos por los que tiene interés en esta oferta de trabajo.
En el correo electrónico también debe constar en el apartado asunto el código de referencia U293, y en el apartado reservado al texto, los apellidos y nombre, el NIF, el teléfono de contacto, la titulación académica y el nivel de catalán e inglés. Así mismo se debe adjuntar el currículum personal donde conste la descripción de las tareas realizadas en los diferentes lugares ocupados hasta el momento.
Este proyecto está dentro del Plan de Recuperación Next Generation, como parte de la respuesta de la Unión a la pandemia de COVID-19 en el marco del Programa Operativo FEDER de Cataluña 2014-2020 con una ayuda de 12,73 M€.
Oferta de trabajo de técnico/a de Soporte Jurídico en Administración Electrónica
El Consorci de Serveis Universitaris de Catalunya (CSUC) busca un/a graduado/a en Derecho para integrarse dentro de la Unidad de Administración Electrónica, a cargo del programa REACT-EU, para llevar a cabo las siguientes tareas:
Proporcionar soporte funcional legal a los usuarios de los servicios y las iniciativas durante la realización de las pruebas piloto vinculadas a la operación asociada al proyecto.
Participar en la definición y en la puesta en marcha de los servicios y las iniciativas de la actuación, así como velar por su cumplimiento normativo.
Analizar las novedades normativas en el ámbito de la administración electrónica y su correcta aplicación en el desplieue de los servicios y las iniciativas de la actuación.
Realizar las pruebas de validación de los servicios y de las iniciativas de la actuación para su puesta en producción.
Velar por el cumplimiento de la normativa de protección de datos, tanto durante la realización de las pruebas piloto como en el despliegue de los servicios asociados al proyecto.
Realizar otras funciones de similar naturaleza y calificación relacionadas con su puesto de trabajo, siempre dentro del marco de la operación asociada al proyecto "Servicios para incrementar la competitividad del sistema de conocimiento catalán" del programa REACT-EU.
Los requisitos de este puesto de trabajo son los siguientes:
Graduado/a en Derecho.
Conocimientos del ámbito jurídico, normativa de protección de datos, de firma electrónica, de gestión documental electrónica y de las universidades catalanas.
Conocimientos de herramientas colaborativas y experiencia en soportes de incidencias.
Iniciativa personal, actitud proactiva, habilidad para el trabajo en equipo, sentido de la responsabilidad y compromiso, estabilidad y control emocional, flexibilidad, integridad/honestidad y serenidad ante la presión/adversidad.
Catalán y castellano alto (hablado, escrito y leído), e inglés medio (hablado) y alto (escrito y leído).
Además, se valorará:
Conocimientos amplios en decisiones administrativas automatizadas.
Conocimientos amplios en inteligencia artificial.
Experiencia de al menos 1 año en participación en proyectos de administración electrónica, protección de datos, plataformas de administración electrónica y servicios digitales (eNotum, T-CAT, IdCat, iArxiu, gestores documentales, ERES...).
Se ofrece:
Condiciones laborales ventajosas para conciliar la vida laboral y familiar, horario de entrada flexible, jornada contínua de 35 horas de mediados de junio a mediados de septiembre, teletrabajo, vacaciones de verano, días de descanso por Navidad y Semana Santa...
Sueldo de 25.172,42 - 27.543,04 € brutos anuales en 14 pagas (según la experiencia del/de la candidato/a).
Contrato laboral temporal, vinculado al proyecto "Servicios para incrementar la competitividad del sistema de conocimiento catalán (en particular, de la actuación "Ampliación y mejora de los servicios de Administración Digital") del programa REACT-EU, hasta el final del programa (31-12-23), con un período de prueba de 2 meses.
Los/as interesados/as deben enviar su currículum, antes del 18 de julio de 2022, a la dirección electrónica elisabet.gilabert@eurofirms.com, incluyendo en el correo de presentación su experiencia y los motivos por los que tiene interés en esta oferta de trabajo.
En el correo electrónico también debe constar en el apartado asunto el código de referencia U290, y en el apartado reservado al texto, los apellidos y nombre, el NIF, el teléfono de contacto, la titulación académica y el nivel de catalán e inglés. Así mismo se debe adjuntar el currículum personal donde conste la descripción de las tareas realizadas en los diferentes lugares ocupados hasta el momento.
Este proyecto está dentro del Plan de Recuperación Next Generation, como parte de la respuesta de la Unión a la pandemia de COVID-19 en el marco del Programa Operativo FEDER de Cataluña 2014-2020 con una ayuda de 12,73 M€.
Oferta de trabajo de dos técnicos/as juniors de Administración Electrónica
El Consorci de Serveis Universitaris de Catalunya (CSUC) busca dos graduados/as en Informática, Telecomunicaciones u otras titulaciones técnicas de similar nivel académico, para integrarse dentro de la Unidad de Administración Electrónica, a cargo del programa REACT-EU, para llevar a cabo las siguientes tareas:
Desplegar servicios de administración digital incluidos en el proyecto, como vídeo actos, firma terceros, copia auténtica, buzón ético, wallet EBSI...
Operar las plataformas tecnológicas implantadas durante la fase piloto, en colaboración con la Unidad de Operaciones y Ciberseguridad del CSUC, así como prestar asistencia técnica y funcional a los usuarios de estos servicios.
Validar técnicamente y funcionalmente la implantación y nuevas versiones de estos servicios.
Proponer y desarrollar pequeños evolutivos, scripts e integraciones de estos servicios.
Preparar informes de uso durante el desarrollo de estos servicios.
Realizar otras funciones de similar naturaleza y calificación relacionadas con su puesto de trabajo, siempre dentro del marco de la operación asociada al proyecto "Servicios para incrementar la competitividad del sistema de conocimiento catalán" del programa REACT-EU.
Los requisitos de estos 2 puestos de trabajo son los siguientes:
Graduados/as en Informática, Telecomunicaciones u otras titulaciones técnicas de similar nivel académico.
Conocimientos de Linux, Java y bases de datos.
Conocimientos en despliegues y servidores de aplicaciones.
Conocimientos en redes informáticas y herramientas colaborativas.
Experiencia en soporte de incidencias.
Iniciativa personal, actitud proactiva, habilidad para el trabajo en equipo, sentido de la responsabilidad y compromiso, estabilidad y control emocional, flexibilidad, integridad/honestidad y serenidad ante la presión/adversidad.
Catalán y castella alto (hablado, escrito y leído) e inglés medio (hablado y escrito) y alto (leído).
Además, se valorará:
Conocimientos de la metodología ITIL.
Conocimientos amplios de métodos ágiles de gestión de proyectos.
Experiencia de al menos 1 año con Linux, JAVA, bases de datos, servidores de aplicaciones y en soporte a usuarios.
Se ofrece:
Condiciones laborales ventajosas para conciliar la vida laboral y familiar, horario de entrada flexible, jornada contínua de 35 horas de mediados de junio a mediados de septiembre, teletrabajo, vacaciones de verano, días de descanso por Navidad y Semana Santa...
Sueldo de 25.172,42 - 27.543,04 € brutos anuales en 14 pagas (según la experiencia del/de la candidato/a).
Contrato laboral temporal, vinculado al proyecto "Servicios para incrementar la competitividad del sistema de conocimiento catalán (en particular, de la actuación "Ampliación y mejora de los servicios de Administración Digital") del programa REACT-EU, hasta el final del programa (31-12-23), con un período de prueba de 2 meses.
Los/as interesados/as deben enviar su currículum, antes del 18 de julio de 2022, a la dirección electrónica sara.parada@randstad.es, incluyendo en el correo de presentación su experiencia y los motivos por los que tiene interés en esta oferta de trabajo.
En el correo electrónico también debe constar en el apartado asunto el código de referencia U287, y en el apartado reservado al texto, los apellidos y nombre, el NIF, el teléfono de contacto, la titulación académica y el nivel de catalán e inglés. Así mismo se debe adjuntar el currículum personal donde conste la descripción de las tareas realizadas en los diferentes lugares ocupados hasta el momento.
Este proyecto está dentro del Plan de Recuperación Next Generation, como parte de la respuesta de la Unión a la pandemia de COVID-19 en el marco del Programa Operativo FEDER de Cataluña 2014-2020 con una ayuda de 12,73 M€.
Oferta de trabajo de jefe/a de Servicios de Infraestructuras de Datos
El Consorci de Serveis Universitaris de Catalunya (CSUC) busca un/a licenciado/a o ingeniero/a en áreas TIC (informática, telecomunicaciones, electrónica...) para integrarse dentro de la Unidad de Operaciones y Ciberseguridad, a cargo del programa REACT-EU, para llevar a cabo las siguientes tareas:
Llevar a cabo las tareas necesarias para el despliegue de los servicios de infraestructura necesarios, apoyados en la nueva infraestructura, para el despliegue de los servicios de datos incluidos en el proyecto, y establecer las políticas tecnológicas relacionadas con la infraestructura en que se apoyan los servicios de datos también asociados al proyecto.
Proporcionar el soporte necesario, en relación con las infraestructuras técnicas, para la correcta prestación de los servicios de datos incluidos en el proyecto.
Mantener el contacto con los usuarios de los servicios, atendiendo sus necesidades, durante la realización de las pruebas piloto vinculadas al proyecto.
Velar por el buen funcionamiento de la infraestructura de los sistemas de información y la calidad técnica de los servicios desplegados para su puesta en producción.
Realizar otras funciones de similar naturaleza y calificación relacionadas con su puesto de trabajo, siempre dentro del marco de la operación asociada al proyecto "Servicios para incrementar la competitividad del sistema de conocimiento catalán" del programa REACT-EU.
Los requisitos de este puesto de trabajo son los siguientes:
Licenciado/a o ingeniero/a en áreas TIC (Informática, Telecomunicaciones, Electrónica...).
Experiencia en gestión de proyectos y de equipos humanos.
Conocimientos en plataformas de orquestración IaaS.
Conocimientos de herramientas de backup y de almacenamiento.
Experiencia en entornos de CPD.
Iniciativa personal, actitud proactiva, habilidad para el trabajo en equipo, sentido de la responsabilidad y compromiso, estabilidad y control emocional, flexibilidad, integridad/honestidad y serenidad ante la presión/adversidad.
Catalán, castellano e inglés alto (hablado, escrito y leído).
Además, se valorará:
Conocimiento de la metodología ITIL.
Conocimientos de Linux y Shell scripting.
Plataformas de aplicaciones distribuidas.
Conocimientos de herramientas de automatización.
Amplia habilidad en MS Office (Word, Excel, PowerPoint).
Conocimientos en el funcionamiento de Ansible y de Atlassian suite (Jira, ServiceDesk...).
Conocimientos de programación en Python, PHP, Perl, Rundeck.
Conocimientos de herramientas de monitorización.
Experiencia de al menos 5 años en el sistema operativo GNU/Linux, administración de redes, conocimientos en seguridad de arquitecturas en la nube, resolución de incidencias, scripting, monitorización y rendimiento.
Se ofrece:
Condiciones laborales ventajosas para conciliar la vida laboral y familiar, horario de entrada flexible, jornada contínua de 35 horas de mediados de junio a mediados de septiembre, teletrabajo, vacaciones de verano, días de descanso por Navidad y Semana Santa...
Sueldo de 38.101,70 - 43.855,28 € brutos anuales en 14 pagas (según la experiencia del/de la candidato/a).
Contrato laboral temporal, vinculado al proyecto "Servicios para incrementar la competitividad del sistema de conocimiento catalán (en particular, de la actuación "Ampliación y mejora de los servicios de datos") del programa REACT-EU, hasta el final del programa (31-12-23), con un período de prueba de 4 meses.
Los/as interesados/as deben enviar su currículum, antes del 18 de julio de 2022, a la dirección electrónica direccio@csuc.cat, incluyendo en el correo de presentación su experiencia y los motivos por los que tiene interés en esta oferta de trabajo.
En el correo electrónico también debe constar en el apartado asunto el código de referencia U286, y en el apartado reservado al texto, los apellidos y nombre, el NIF, el teléfono de contacto, la titulación académica y el nivel de catalán e inglés. Así mismo se debe adjuntar el currículum personal donde conste la descripción de las tareas realizadas en los diferentes lugares ocupados hasta el momento.
Este proyecto está dentro del Plan de Recuperación Next Generation, como parte de la respuesta de la Unión a la pandemia de COVID-19 en el marco del Programa Operativo FEDER de Cataluña 2014-2020 con una ayuda de 12,73 M€.
Oferta de trabajo de jefe/a de Administración Digital
El Consorci de Serveis Universitaris de Catalunya (CSUC) busca un/a graduado/a o ingeniero/a en el ámbito TIC (informática, telecomunicaciones, electrónica...) para integrarse dentro de la Unidad de Administración Electrónica, a cargo del programa REACT-EU, para llevar a cabo las siguientes tareas:
Desplegar servicios de administración digital y promover iniciativas, incluidas en la actuación.
Participar en la definición de servicios que se incluyen en el proyecto anteriormente mencionado y en los grupos de trabajo que se creen relacionados con los servicios de administración digital y las iniciativas incluidas en la operación asociada al proyecto.
Reportar el estado y hacer el seguimiento de las actividades principales identificadas en la memoria técnica de la operación.
Mantener el contacto con los usuarios de los servicios, atendiendo a sus necesidades, durante la realización de las pruebas piloto vinculadas a la operación asociada al proyecto.
Velar por la eficiencia, la seguridad y la calidad de los nuevos servicios e iniciativas incluidas en la mencionada operación para su puesta en producción.
Realizar otras funciones de similar naturaleza y calificación relacionadas con su puesto de trabajo, siempre dentro del marco de la operación asociada al proyecto "Servicios para incrementar la competitividad del sistema de conocimiento catalán" del programa REACT-EU.
Los requisitos de este puesto de trabajo son los siguientes:
Graduado/a o ingeniero/a en el ámbito TIC (Informática, Telecomunicaciones, Electrónica...) o equivalente.
Conocimientos en la gestión de equipos y en la gestión de proyectos.
Experiencia en la negociación y administración electrónica (tecnología y legal).
Iniciativa personal, actitud proactiva, habilidad para el trabajo en equipo, sentido de la responsabilidad y compromiso, estabilidad y control emocional, flexibilidad, integridad/honestidad y serenidad ante la presión/adversidad.
Catalán y castellano alto e inglés medio (hablado, escrito y leído).
Además, se valorará:
Conocimientos profundos de administración electrónica.
Conocimientos profundos del sector universitario (procesos, dinámicas de trabajo).
Conocimientos amplios de gestión documental electrónica.
Experiencia en el uso de herramientas colaborativas (Confluence) y de soporte de incidencias (Jira).
Conocimientos amplios de métodos ágiles.
Conocimientos del marco de referencia ITIL.
Experiencia de al menos 2 años en la gestión de equipos de administración electrónica.
Experiencia de al menos 5 años en administración electrónica en el área TIC.
Experiencia de al menos 5 años en desarrollo de proyectos TIC en el sector universitario.
Experiencia de al menos 5 años en proyectos TIC relacionados con la gestión documental electrónica.
Se ofrece:
Condiciones laborales ventajosas para conciliar la vida laboral y familiar, horario de entrada flexible, jornada contínua de 35 horas de mediados de junio a mediados de septiembre, teletrabajo, vacaciones de verano, días de descanso por Navidad y Semana Santa...
Sueldo de 38.101,70 - 43.855,28 € brutos anuales en 14 pagas (según la experiencia del/de la candidato/a).
Contrato laboral temporal, vinculado al proyecto "Servicios para incrementar la competitividad del sistema de conocimiento catalán (en particular, de la actuación "Ampliación y mejora de los servicios de Administración Digital") del programa REACT-EU, hasta el final del programa (31-12-23), con un período de prueba de 4 meses.
Los/as interesados/as deben enviar su currículum, antes del 18 de julio de 2022, a la dirección electrónica direccio@csuc.cat, incluyendo en el correo de presentación su experiencia y los motivos por los que tiene interés en esta oferta de trabajo.
En el correo electrónico también debe constar en el apartado asunto el código de referencia U285, y en el apartado reservado al texto, los apellidos y nombre, el NIF, el teléfono de contacto, la titulación académica y el nivel de catalán e inglés. Así mismo se debe adjuntar el currículum personal donde conste la descripción de las tareas realizadas en los diferentes lugares ocupados hasta el momento.
Este proyecto está dentro del Plan de Recuperación Next Generation, como parte de la respuesta de la Unión a la pandemia de COVID-19 en el marco del Programa Operativo FEDER de Cataluña 2014-2020 con una ayuda de 12,73 M€.
El Consorci de Serveis Universitaris de Catalunya (CSUC) busca un/a graduado/a o ingeniero/a en el ámbito TIC (informática, telecomunicaciones, electrónica...) para integrarse dentro de la Unidad de Cálculo y Aplicaciones, a cargo del programa REACT-EU, para llevar a cabo las siguientes tareas:
Realizar las tareas de desarrollo, despliegue y refuerzo de los servicios de datos de acuerdo con la operación asociada al proyecto "Servicios para incrementar la competitividad del sistema de conocimiento catalán" del programa REACT-EU, en colaboración con el resto de personal que lleve a cabo tareas en este proyecto.
Mantener el contacto con los usuarios de los servicios, atendiendo a sus necesidades, durante la realización de las pruebas piloto vinculadas a la operación asociada al proyecto.
Participar en la definición de servicios que se incluyen en el proyecto anteriormente nombrado y en los grupos de trabajo que se creen relacionados con los servicios de datos incluidos en la operación asociada al proyecto.
Velar por la calidad técnica de los servicios de la mencionada operación para su puesta en producción.
Realizar otras funciones de similar naturaleza y calificación relacionadas con su puesto de trabajo, siempre dentro del marco de la operación asociada al proyecto "Servicios para incrementar la competitividad del sistema de conocimiento catalán" del programa REACT-EU.
Los requisitos de este puesto de trabajo son los siguientes:
Graduado/a o ingeniero/a en el ámbito TIC (Informática, Telecomunicaciones, Electrónica...) o equivalente.
Conocimientos en servicios de datos y repositorios.
Conocimientos en gestión de equipos humanos.
Conocimientos en metodologías ágiles de gestión de proyectos y de metodologías de desarrollo de aplicaciones y de ITIL.
Iniciativa personal, actitud proactiva, habilidad para el trabajo en equipo, sentido de la responsabilidad y compromiso, estabilidad y control emocional, flexibilidad, integridad/honestidad y serenidad ante la presión/adversidad.
Catalán, castellano e inglés alto (hablado, escrito y leído).
Además, se valorará:
Conocimientos de Linux a nivel de usuario.
Conocimientos de Plataformas de orquestación IaaS y tecnologías de almacenamiento.
Conocimientos de software específico de desarrollo, herramientas de ticketing (Jira) y herramientas ofimáticas básicas.
Conocimientos de programación en JAVA, PHP, HTML5, CSSS3 y Javascript.
Conocimientos de software relacionados con los datos.
Conocimientos de integración contínua.
Conocimiento del sistema universitario y de investigación de Cataluña.
Experiencia mínima de 2 años como técnico/a de Proyectos.
Se ofrece:
Condiciones laborales ventajosas para conciliar la vida laboral y familiar, horario de entrada flexible, jornada contínua de 35 horas de mediados de junio a mediados de septiembre, teletrabajo, vacaciones de verano, días de descanso por Navidad y Semana Santa...
Sueldo de 38.101,70 - 43.855,28 € brutos anuales en 14 pagas (según la experiencia del/de la candidato/a).
Contrato laboral temporal, vinculado al proyecto "Servicios para incrementar la competitividad del sistema de conocimiento catalán (en particular, de la actuación "Ampliación y mejora de los servicios de datos") del programa REACT-EU, hasta el final del programa (31-12-23), con un período de prueba de 4 meses.
Los/as interesados/as deben enviar su currículum, antes del 18 de julio de 2022, a la dirección electrónica direccio@csuc.cat, incluyendo en el correo de presentación su experiencia y los motivos por los que tiene interés en esta oferta de trabajo.
En el correo electrónico también debe constar en el apartado asunto el código de referencia U284, y en el apartado reservado al texto, los apellidos y nombre, el NIF, el teléfono de contacto, la titulación académica y el nivel de catalán e inglés. Así mismo se debe adjuntar el currículum personal donde conste la descripción de las tareas realizadas en los diferentes lugares ocupados hasta el momento.
Este proyecto está dentro del Plan de Recuperación Next Generation, como parte de la respuesta de la Unión a la pandemia de COVID-19 en el marco del Programa Operativo FEDER de Cataluña 2014-2020 con una ayuda de 12,73 M€.
Sistema de selección de personal fijo
El proceso de selección se hará de conformidad con los principios constitucionales de igualdad, mérito, capacidad y publicidad. El sistema de selección consistirá en las siguientes fases:
Primera fase. En esta fase, de promoción interna, se ofrecerá la plaza al personal del CSUC con contrato laboral fijo. En el caso que se presente alguna candidatura, se evaluarán las solicitudes. En caso contrario, o que los candidatos no superen el proceso de selección, se pasará a la segunda fase.
Segunda fase. En caso que la plaza sea declarada no singular, estará abierta sólo a las personas que acrediten un vínculo preexistente de carácter fijo, funcionarial o laboral, con las entidades consorciadas. Tanto para la primera como para la segunda fase, el sistema de selección consistirá en el estudio del correo motivado de presentación y del currículum y, un vez valorados, las personas seleccionadas, serán convocadas, en su caso, para una prueba específica y/o una entrevista. Las solicitudes se evaluarán de acuerdo a los principios informadores y a los objetivos de los sistemas de provisión. En el procedimiento de selección se tendrá en cuenta la antigüedad, la formación y la experiencia en tareas en el área funcional, considerando el grupo de adscripción, y si es necesario, el resultado de la entrevista y la prueba relacionada con el lugar de trabajo.
Tercera fase. Cuando no sea posible seleccionar personal propio o procedente de las entidades consorciadas para la plaza vacante, siempre y cuando el puesto de trabajo sea estructural singular, se procederá a valorar las solicitudes de otras personas interesadas, que cumplan los requisitos de titulación y conocimientos especificados que serán analizados en un proceso análogo al descrito previamente.
Para agilizar el proceso de contratación del personal, en su caso, estas fases se podrían fusionar en una única donde se tindrían en cuenta prioritariamente las solicitudes de las personas que acrediten un vínculo preexistente de carácter fijo, funcionarial o laboral con la Administración de la Generalitat o con los entes y entidades de su sector público.
Las candidaturas que no cumplan con los requisitos, que no estén incluidas dentro de los supuestos previstos o que no se tramiten de acuerdo con el procedimiento establecido, quedarán excluidas.
Las personas candidatas pueden ser excluidas también del proceso de selección en función de los resultados obtenidos en las diferentes etapas.
Si en el plazo de un mes no se ha recibido ninguna respuesta, se debe entender que la persona candidata no ha sido seleccionado/a.
Os informamos que, en el caso de ofertas de la Administración de la Generalitat de Catalunya y de su sector público, en cumplimiento del art. 9.1 e) de la Ley 19/2014, del 29 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno, en el caso que seáis la persona seleccionada para la plaza ofertada, vuestro nombre y apellidos serán publicados en esta página web y en la web del Portal de transparencia de la Generalitat de Catalunya durante un mes, excepto que ejerzáis el derecho de oposición informando al gestor de la convocatoria que concurre alguna circunstancia especial que justifique legalmente su no publicación.
Régimen de impugnaciones y alegaciones
Contra este acto administrativo, la persona interesada puede interponer potestativamente un recurso de reposición ante el Director General del Consorcio, en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente a su publicación, de acuerdo con la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas, o bien directamente un recurso contencioso administrativo ante los Juzgados Contenciosos Administrativios de Barcelona en el plazo de dos meses contados a partir del día siguiente a su publicación, de conformidad con la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la jurisdicción contenciosa administrativa, sin perjuicio de que pueda interponer cualquier otro recurso que considere conveniente para la defensa de sus intereses.
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